新时代·职场

01
2019.02

赋能员工的管理哲学

“数字化生存时代的核心是什么?就是为每一个自治成员创造平台和机会,而不是仅仅给他一个岗位。今天仅仅给一个人岗位已经没有意义了,你必须给他一个...
01
2019.02

知识经济时代的人才战略

人才,已经从被管理的“资源”变成了影响前途的“战略资本”。
29
2018.12

职场妈妈 用心平衡职场与生活

无论是“养娃”还是“升职”,其实并不是职场妈妈一个人要面对的选择题。除了女性的自我提升之外,外部的关怀同样很重要。
29
2018.12

养老服务人才成“香饽饽”

由于我国的养老服务人才市场起步较晚,导致养老服务机构等养老产业人才匮乏,专业化建设滞后,全国养老服务人才需求缺口巨大。
29
2018.11

平台型商业模式的喜与忧

平台型商业模式由来已久,集市就算是一种。随着科技的发展,平台的形式更丰富,从线下发展到线上。
29
2018.11

华为的自我批判

对于个人或组织来讲,可怕的不是不能或不会自我批判,而是失去了自我批判的能力,所以,关键不在于学会如何自我批判,而在于构建基于组织的自我批判能...
26
2018.10

互联网时代 企业需要包容的品格

互联网时代,企业需要包容的品格来应对瞬息万变的市场。
26
2018.10

海外人才掀起归国潮

学子们回来了,他们将回国发展,共同参与建设这个最好的时代。